legislatiamuncii.manager.ro
Arhivat acum 68 zile, 8 ore si 43 de minute
Intrebare: In ce masura poate un angajator sa restructureze sau sa desfiinteze postul ocupat de catre o salariata revenita la serviciu dupa concediul de crestere a copilului care a implinit varsta de 2 ani? Nota: Aceasta intrebare se refera la situatia in care salariata a nascut pana la data de 31.12.2010, cat si pentru cazul in care salariata a nascut incepand cu data de 1.01.2011.
marcelcmv ocupa pozitia 1 in topul utilizatorilor
Utilizatorul a adaugat:
54 stiri astazi
12811 stiri in total
-
02-10-2012 10:13 #1
Senior Member
- Data înscrierii
- May 2010
- Locaţie
- Simleu Silvaniei
- Mesaje
- 12.816
- Articole
- 4
Intrebare: In ce masura poate un angajator sa restructureze sau sa desfiinteze postul ocupat de catre o salariata revenita la serviciu dupa concediul de crestere a copilului care a implinit varsta de 2 ani? Nota: Aceasta intrebare se refera la situatia in care salariata a nascut pana la data de 31.12.2010, cat si pentru cazul in care salariata a nascut incepand cu data de 1.01.2011.
